中图分类
执行
    中文(共1116篇) 外文(共0篇)
    排序:
    导出 保存至文件
    北大核心 CHSSCD CSSCI CSTPCD
    [期刊]   周洪宇   方皛   《新疆师范大学学报:哲学社会科学版》    2021年1期      共13页
    摘要 : 实践中的教育惩戒问题一直以来既是我国现行教育惩戒规范的盲点,也是当前学术界理论探讨的焦点。文本将教育惩戒权界定为学校、教师及其他教职员工等行使权利的主体在教育教学和管理中基于教育目的与职责,依法对违规违纪、言行失范的学生进行制止、管... 展开

    [期刊]   刘雄   熊辉   《教学月刊(中学版)》    2008年16期      共3页
    摘要 : @@ 自我国中小学学校全面实行校长负责制以来,校长在学校日常行政和教学管理中发挥着核心作用.随着学校民主政治体制改革的深入,作为学校领导核心的校长也逐步认识到让广大教职员工参与学校管理的重要性和迫切性.但是,在实际的决策过程中,校长却往往顾... 展开

    [期刊]   张晴   崔勋   《日本问题研究》    2010年3期      共7页
    摘要 : 日本公立学校教职员工的法律定位是教育公务员.日本公立学校教职员工薪酬制度以"教特法"和"人才确保法"为法律依据,具有年功经验主义、薪酬水平较高、待遇平均主义和今后将倾向于体现职责、能力和业绩的4个主要特征.针对原有薪酬制度的种种弊端,新世纪... 展开
    关键词 : 日本   公立学校   教职员工   薪酬制度   启示  

    [期刊]   孙嘉蔚   许继伟   《当代教育家》    2017年6期      共1页
    摘要 : 学校是育人、育德的重要场所,因此学校教育本身就应该成为一项符合道德和伦理的事业。除了本版块重点阐述的学校管理伦理,班级管理、课堂教学、学生评价等,其他方面也值得我们以伦理视角去探究和审视。

    [期刊]     《班主任之友:中学版》    2012年7期      共1页
    摘要 : 学校各部门布置的任务真是一个接一个,真有点狂轰滥炸,让人应接不暇。而有时家长心存怨气,不是针对我,而是学校的一些举措。诸如校服收费、周末补课、课程设置……真觉得自己很无力很无奈。这方方面面怎么才能梳理清楚呢?
    关键词 : 学校   课程设置   家长   补课  

    [期刊]   张晴   《中国人才(上半月)》    2010年1期      共2页
    摘要 : @@ 日本公立学校教职员工的定位 在日本,由都道府县、市町村、地方共同团体创办的学校称为公立学校,其教职员工的定位是从事教育事业的地方公务员,即教育公务员.日本<教育公务员特例法>规定,国立和公立学校的校长(包括院长)、教员(包括教授、副教授、专职讲师、中小学的... 展开

    [期刊]   张丽娟   《教育科学》    1996年4期      共2页
    摘要 :

    [期刊]   陈式浩   《职业技术教育》    2000年24期      共2页
    摘要 : @@用物理学的观点来讲,每位教职员工就如一个分力,这些分力是无序的,向着各个方向扩散,有的相互叠加,有的相互抵消,其合力很小,甚至趋向于零。领导的职能,就是要把这些无序的力调整到同一个作用点、同一个方向上来(就是向着同一个办学目……
    关键词 : 职业学校   教职员工   学校领导  

    [期刊]   郝传宝   《石油大学学报(社会科学版)》    2003年3期      共4页
    摘要 : 随着高校后勤社会化改革步伐的不断加快,高校教职员工住宅区物业管理问题成了高校房产和相关部门关注的热点问题.为了做好这项工作,必须采取以下措施:一是更新观念,统一认识,深入宣传;二是建立全校统一的教职员工住宅区物业管理公司,确立"以服务为宗旨... 展开
    关键词 : 高校   职工住宅   物业管理  

    [期刊]   唐子畏   《教育评论》    1988年3期      共3页
    摘要 : <正> 学校教职员工绩效的高低,不仅与物理因素有关,而且更为重要的是与心理因素有关.当然,心理因素是复杂多样的.在通常情况下,有三个心理因素直接影响教职员工的绩效.这三个因素就是信任感、承诺感、威胁感.下面分别加以阐述:一、信任感大凡学校的教... 展开

    研究趋势
    相关热图
    学科分类