中国科学技术信息研究所--国家工程技术数字图书馆

1. 论人权公约中的禁止歧视 北大核心 CHSSCD

[期刊] 朱振《当代法学》 2005年4期共8页

摘要 : 禁止歧视是联合国人权公约的重要内容,反对歧视的斗争也是联合国人权活动的中心,人权法与人权理论必须认真对待歧视的问题.歧视的核心规定性是"不合理的和主观的区分",在人权公约中,禁止歧视有双重属性,既是附属性的,又是独立的.禁止歧视的理论基础是... 展开

关键词 : 歧视平等反向歧视

2. 反向歧视

[期刊] 余海云《知识经济》 2009年6X期共2页

摘要 : 随着公民权利意识的增强以及社会精神的现代化,在现实生活中,这种明显的、直接的歧视与不平等正在减少,而各种貌似平等,实质上构成歧视的情况却很普遍,这就是所谓的"反向歧视"(indirect discrimination)。反向歧视,是当今国际人权法所关注的一个重点问... 展开

关键词 : 平等反向歧视效益

3. 对反向歧视问题的法理分析

[期刊] 付颖光《企业家天地（下旬刊）》 2011年11期共2页

摘要 : 反向歧视是政府为了克服社会上已经形成的正向歧视而采取的对弱势群体的特殊优惠待遇,目的是为了对受到正向歧视的一方给予适当的补救.这种反向歧视措施必须在一定范围内使用,否则会造成对另一群体的歧视,因此必须加强对反向歧视措施的规制.

关键词 : 反向歧视合理性限度

[期刊] 张巍《消费导刊》 2008年14期共1页

摘要 : 平等是探讨正义问题的重要前提与基础之一,宪法第33条明确规定了"中华人民共和国公民在法律面前一律平等。"。在人权保障的呼声响彻中华大地的时候,人人拿起宪法捍卫自己的平等权利,应该说在法治进程中具有重大意义,但回顾历史,我们发现,不计其数的运... 展开

关键词 : 平等差别对待反向歧视

[期刊] 王静武舜臣《财贸研究》 2015年5期共7页

摘要 : 采用无条件分位数回归分解方法对外来务工人员的性别收入差异进行分析,并通过引入无歧视的工资结构,将歧视部分进一步分解为反向歧视和直接歧视.结果表明:性别歧视是外来务工人员性别收入差异的主要原因,且性别收入差异存在“天花板效应”;反向歧视和... 展开

关键词 : 直接歧视反向歧视性别收入差异

[期刊] 朱建华谷超《河南公安高等专科学校学报》 2019年5期共6页

摘要 : 我国刑法虽引入了现代刑法平等理念并以法条加以确立,但平等原则事实上是缺位的.原因是刑法于立法之初便对个人价值忽视,且出于维护道德之需要,将部分道德观念“烙入”刑法;立法之初坚持的是形式平等而非实质平等,此终致平等原则之缺位.若需填补刑法中... 展开

关键词 : 平等标签化反向歧视谦抑性

7. 反向歧视:观察高校学生处分解除制度的一个视角 北大核心 CHSSCD

[期刊] 陶志欢《教育评论》 2015年7期共4页

摘要 : 处分解除制度是指受处分学生在满足一定条件时,学校给予解除处分并恢复其在处分前应享有的合法权益的一种学生管理制度.作为针对受处分学生可能产生正向歧视的补救措施,本意是给予符合处分解除条件的受处分学生一次悔过自新的机会,使其再次回归正常状... 展开

关键词 : 处分解除反向歧视受处分学生

8. 法律分类与平等权保护

[期刊] 倪士根《楚天法治》 2016年12期共1页

摘要 : 任何人在享有权利时都应被平等对待,法律基于差异进行分类对特定群体的权利以赋予或限制之同时也易对相对主体构成歧视.在法律面前差别对待有其存在的必要性,基于合理差异的分类能够有效实现平等权保护,但是基于不合理差异的分类就会造成歧视.

关键词 : 法律分类合理差异反向歧视

[期刊] 孙娜《科教导刊-电子版（上旬）》 2015年1期共1页

摘要 : 教育公平是社会公平的重要内容，指国家对教育资源进行配置时所依据的合理性的规范或原则。反向歧视本是对特定群体的特别照顾和优惠措施，却造成相对优势群体和多数人的实质不公平。本文从高考政策出发，通过教育政策调整来增进教育公平，实现或获得... 展开

关键词 : 教育公平反向歧视教育政策

10. 间接歧视的悖论及其破解 北大核心 CHSSCD CSSCI

[期刊] 陈静熔《法学家》 2007年3期共8页

摘要 : 间接歧视产生于一个看似中立的规定、标准或实践,在相似情况下,它将使一类人被置于不利地位.由于其貌似平等,这种歧视有一定的隐蔽性.反间接歧视以追求实质平等为目的,但却可能妨碍效率,同时还可能在优势群体中引起另一种平等诉求,从而产生"反向歧视"... 展开

关键词 : 间接歧视反向歧视平权措施悖论破解