摘要: 农民工的产生可以说是社会发展的必然结果，同时也发挥双赢的作用，于农民自身来说，进城务工一方面可以使农民工获得就业技能，还能切实提高农民的收入来源，改善了农民的生活质量;从城市的发展角度考虑，需要大量的劳动力推动城市建设，促进经济的发... 展开 农民工的产生可以说是社会发展的必然结果，同时也发挥双赢的作用，于农民自身来说，进城务工一方面可以使农民工获得就业技能，还能切实提高农民的收入来源，改善了农民的生活质量;从城市的发展角度考虑，需要大量的劳动力推动城市建设，促进经济的发展。 在现如今的社会中，农民工处在一个极为尴尬的位置，职业以及身份地位的差距使得农民工在城市中总是遭受异样的眼光，虽然在经济方面被城市接纳，却在心理方面被社会所排斥，这就导致了农民工群体的权益保障受到了严重的损害。 针对本问题的研究，本人主要以乌鲁木齐市为例，根据社会排斥的理论基础，将农民工权益分为四个方面，从政治、劳动、文化、社会这四个大的权益层面进行问卷设计并进行实地调研分析，了解现如今乌鲁木齐市农民工的权益保障现状，针对农民工法律政策制度的缺失、监督执法力度的不足、社会对于农民工保障缺失的冷漠以及农民工自身素质有限这四个方面，提出相应的解决措施，为有关部门能够顺利解决这其中的矛盾点提供一定的理论依据。 本文借鉴农民工权益保障的相关文献以及本人实地调研的资料进行系统梳理分析并以此为基本研究依据，结合相关政策法律以及社会学、管理学的理论知识，从多个层面分析乌鲁木齐市的农民工权益保障现状、问题及完善措施。本人以乌鲁木齐市为实地调研地区，综合分析了该地区农民工的权益保障现状，总结了当前权益保障存在何种阻碍以及问题，并提出实质性的对策建议。 收起