摘要 : 职务科技成果赋权改革试点政策文本作为反映试点单位赋权流程、权益分配、管理制度等改革举措的重要载体,其质量对改革成效、未来政策调整和推广十分重要。为评估职务科技成果赋权改革试点政策质量,采用政策建模一致性(PMC)指数模型,从政策性质、政策... 展开
| 作者 | 杜宝贵 张芳祯 |
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| 作者单位 | |
| 期刊名称 | 《科技管理研究》 |
| 期刊英文名称 | 《Science and Technology Management Research》 |
| 页码/总页数 | P.19-27 / 9 |
| 语种/中图分类号 | 汉语 / G255.51 |
| 关键词 | 职务科技成果 赋权改革 试点政策 政策评估 政策一致性(PMC)指数模型 成果转化 |
| DOI | 10.3969/j.issn.1000-7695.2024.18.003 |
| 基金项目 | 辽宁省科学事业公益研究基金软科学研究计划项目“辽宁省科技创新资源优化配置路径研究”(2022JH15/10100034);辽宁省科学技术协会科技创新智库项目“辽宁省‘三评’指标体系构建及绩效评价研究”(LNKX2022B09)。 |
| 收录情况 | CHSSCD CSSCI CSTPCD |
| 机标主题词 / 分类号 | 政策;指数模型;质量 / D;TU4;F273 |
