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国家工程技术图书馆
2022年11月29日
摘要 : 参与管理作为一种管理模式,对于企业充分利用人力资源,提高生产率和竞争力提供有效管理机制。通过介绍参与管理形成过程和理论基础,分别从''天时''、''地利''、''人和''视角,来探讨参与管理概念所包含的三个管理实践层次以及有关参与管理模式的理念分... 展开 参与管理作为一种管理模式,对于企业充分利用人力资源,提高生产率和竞争力提供有效管理机制。通过介绍参与管理形成过程和理论基础,分别从''天时''、''地利''、''人和''视角,来探讨参与管理概念所包含的三个管理实践层次以及有关参与管理模式的理念分析。 收起
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