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国家工程技术图书馆
2022年11月29日
摘要 : 团队胜任力是创新创业团队成功的一个重要因素.本研究通过查阅文献、问卷调查、专家研讨等方式,以河南省新乡市11个创新创业团队的28位成员和3位创业导师进行回溯式结构化访谈,分析定义了创新创业团队胜任力8个评价维度的23项评价指标.并在此基础上提... 展开 团队胜任力是创新创业团队成功的一个重要因素.本研究通过查阅文献、问卷调查、专家研讨等方式,以河南省新乡市11个创新创业团队的28位成员和3位创业导师进行回溯式结构化访谈,分析定义了创新创业团队胜任力8个评价维度的23项评价指标.并在此基础上提出了支持向量机的创新创业团队胜任力模型,有效地解决了创新创业团队因组建随意性大而导致创业失败的问题.最后通过算例表明了该模型的有效-性和可靠性. 收起
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